Une nouvelle prime temporaire de revalorisation pour certains personnels relevant de la fonction publique hospitalière

Décret n° 2021-740 du 8 juin 2021 relatif au versement d'une prime temporaire de revalorisation à certains personnels relevant de la fonction publique hospitalière

Le décret n° 2021-740 du 8 juin 2021 a créé au profit des agents publics titulaires et contractuels de la fonction publique hospitalière exerçant au sein des services et établissements sociaux et médico-sociaux rattachés aux établissements publics de santé ou aux établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes, des groupements de coopération sociale et médico-sociale comprenant au moins un établissement d’hébergement pour personnes âgées dépendantes, et de certains groupements d’intérêt public à vocation sanitaire une prime temporaire dite « de revalorisation ». Elle concerne ainsi les infirmiers, aides-soignants, sages-femmes, manipulateurs-radio, secrétaires médicaux…

Pour mémoire, les fonctionnaires et agents contractuels de droit public des EPS, des EHPAD et des GCS bénéficient déjà pour leur part d’un complément de traitement indiciaire depuis le mois de septembre 2020: (https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000042345102?r=fjqmyA0Vbz), dont la prime du décret du 8 juin 2021 est l’équivalent.

La prime temporaire de revalorisation sera versée mensuellement entre juin et décembre 2021 et larrêté du 8 juin en fixe le montant à 49 points d’indices majorés, soit 183 euros mensuels.

Pour les agents exerçant leur activité dans plusieurs structures, le montant de la prime de revalorisation est calculé au prorata du temps accompli dans l’une des structures ouvrant droit à son versement.

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